3月26日上午，由云南冶金集團技術(shù)創(chuàng)新與信息管理部、工會、共青團主辦，文山鋁業(yè)協(xié)辦的為期三天的集團第二十四次質(zhì)量管理小組會議圓滿落下帷幕。此次會議共有28個QC成果參與了發(fā)表，10個“質(zhì)量信得過班組”參與了評選。
自本月24日開幕式結(jié)束后，各代表隊開始了為期2天半的緊張角逐。來自各企業(yè)的QC小組代表以本次活動為平臺，互相交流學(xué)習(xí)，進一步拓寬視野、開闊思路，達到了取長補短，共同提高的目的。26日，云南冶金集團第二十四次QC成果發(fā)表會圓滿完成了會議預(yù)定的各項任務(wù)，順利閉幕。
集團公司工會副主席王琳在閉幕詞中對各小組代表在成果發(fā)表會上取得的成績表示衷心的祝賀。他要求，各質(zhì)量管理小組要堅持創(chuàng)新發(fā)展，努力將先進質(zhì)量理念、方法與企業(yè)的實際相結(jié)合；要提高活動的規(guī)范性，嚴格管理、嚴格要求，努力將活動與科技創(chuàng)新相結(jié)合，從而達到提升企業(yè)質(zhì)量、改進管理的目的；要團結(jié)廣大員工，充分發(fā)揮和調(diào)動各方面的力量，形成質(zhì)量推進的合力；要以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認真貫徹和落實《質(zhì)量發(fā)展綱要》提出的目標和任務(wù)，規(guī)范活動程序，創(chuàng)新活動內(nèi)容和方式，發(fā)揮質(zhì)量管理小組的優(yōu)勢，為增強企業(yè)的核心競爭力做出新貢獻。
文山鋁業(yè)公司黨委書記楊衛(wèi)華閉幕式上談了三點感想：一是QC是個大舞臺；二是創(chuàng)新是個大方向；三是質(zhì)量是篇大文章。他指出，自2013年以來，文山鋁業(yè)所注冊的28個QC小組勇于創(chuàng)新，攻堅克難，相繼發(fā)表了許多優(yōu)秀的成果。在本次QC成果發(fā)表會中，赤泥沉降區(qū)沙漠風暴QC小組的《降低石灰乳添加比例》和焙燒成品區(qū)飛揚QC小組的《降低平盤濾餅附堿率》分別獲得了QC成果一等獎、二等獎的好成績，赤泥沉降區(qū)丙班以評分第一獲得了“質(zhì)量信得過班組”稱號。下一步，我們將結(jié)合各位領(lǐng)導(dǎo)、評委提出的寶貴意見與建議，努力改正成果中的不足，把QC成果轉(zhuǎn)換為科技成果，從而推動文山鋁業(yè)的質(zhì)量管理工作的進步。
閉幕式最后，集團表彰了2014年度QC成果一等獎3項，二等獎6項，三等獎9項，鼓勵獎10項，“質(zhì)量信得過班組”10個， QC小組活動卓越領(lǐng)導(dǎo)者6名，優(yōu)秀推進者9名。
月27日上午，文山鋁業(yè)公司第一屆科技工作會在廠前區(qū)會議室召開。文山鋁業(yè)領(lǐng)導(dǎo)郝紅杰、楊衛(wèi)華、徐宏亮、段開榮、周懷敏、張亞宏、李東、唐云鳳、董庭鴻、劉定明，副總工程師黃源以及各部門、作業(yè)區(qū)負責人，技術(shù)人員共50余人參加了會議，會議由公司黨委書記楊衛(wèi)華主持。
會上，公司副總經(jīng)理周懷敏作公司科技工作總結(jié)報告。報告回顧了項目建設(shè)以來，公司圍繞達產(chǎn)達標在科技工作方面所取得的成績，分析了現(xiàn)在面臨的困難和挑戰(zhàn)，對今后的科技工作進行了規(guī)劃和部署。
文山鋁業(yè)總經(jīng)理郝紅杰在講話中闡述了會議召開的重要意義，并指出本次科技工作會的召開是文山鋁業(yè)發(fā)展史上繼2014年產(chǎn)量突破80萬噸之后的又一具有標志性意義的大事，也將是公司科技工作走向規(guī)范化、系統(tǒng)化的轉(zhuǎn)折點。我們要圍繞公司省級工程研究中心、企業(yè)技術(shù)中心，依托鋁土礦找探礦研發(fā)、鋁土礦采選研發(fā)、氧化鋁生產(chǎn)技術(shù)研發(fā)、節(jié)能環(huán)保技術(shù)研發(fā)、資源綜合利用研發(fā)等五大平臺，規(guī)范、系統(tǒng)地開展科技工作，破解公司長遠發(fā)展的問題。同時，他對科技工作提出三點要求：第一，質(zhì)量技術(shù)部是科技工作的管理部門，要不斷推出并優(yōu)化科技工作管理辦法，建立績效考核機制，提出創(chuàng)新激勵機制，做好科技創(chuàng)新的培育工作，為科技工作推進提供良好的環(huán)境；第二，各部門、作業(yè)區(qū)要提高對科技工作的認識，加強與質(zhì)量技術(shù)部的交流，創(chuàng)新工作體制與機制，推動各層次科技創(chuàng)新工作穩(wěn)步開展；第三，廣大科技工作者是科技創(chuàng)新的主體，要有一雙善于發(fā)現(xiàn)問題的慧眼，找準目標，發(fā)揮優(yōu)勢，針對生產(chǎn)過程中的重點、難點，提出新思路、新想法，力爭取得新突破、新成果。
黨委書記楊衛(wèi)華宣讀了《云南文山鋁業(yè)有限公司關(guān)于表彰2014年度“科學(xué)技術(shù)成果”、“優(yōu)秀QC小組”決定》。公司領(lǐng)導(dǎo)為分解蒸發(fā)區(qū)《管板結(jié)合降膜蒸發(fā)器—兩段逆流新工藝產(chǎn)業(yè)化》等11項科技成果及赤泥沉降區(qū)“沙漠風暴QC小組”等16個優(yōu)秀QC小組頒發(fā)榮譽證書和獎金。隨后，獲獎代表韓海健、奚迪分享了科技工作經(jīng)驗。
最后，郝紅杰、楊衛(wèi)華為“云南文山鋁業(yè)有限公司工程技術(shù)中心”揭牌，宣布公司工程技術(shù)中心正式成立。
自本月24日開幕式結(jié)束后，各代表隊開始了為期2天半的緊張角逐。來自各企業(yè)的QC小組代表以本次活動為平臺，互相交流學(xué)習(xí)，進一步拓寬視野、開闊思路，達到了取長補短，共同提高的目的。26日，云南冶金集團第二十四次QC成果發(fā)表會圓滿完成了會議預(yù)定的各項任務(wù)，順利閉幕。
集團公司工會副主席王琳在閉幕詞中對各小組代表在成果發(fā)表會上取得的成績表示衷心的祝賀。他要求，各質(zhì)量管理小組要堅持創(chuàng)新發(fā)展，努力將先進質(zhì)量理念、方法與企業(yè)的實際相結(jié)合；要提高活動的規(guī)范性，嚴格管理、嚴格要求，努力將活動與科技創(chuàng)新相結(jié)合，從而達到提升企業(yè)質(zhì)量、改進管理的目的；要團結(jié)廣大員工，充分發(fā)揮和調(diào)動各方面的力量，形成質(zhì)量推進的合力；要以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認真貫徹和落實《質(zhì)量發(fā)展綱要》提出的目標和任務(wù)，規(guī)范活動程序，創(chuàng)新活動內(nèi)容和方式，發(fā)揮質(zhì)量管理小組的優(yōu)勢，為增強企業(yè)的核心競爭力做出新貢獻。
文山鋁業(yè)公司黨委書記楊衛(wèi)華閉幕式上談了三點感想：一是QC是個大舞臺；二是創(chuàng)新是個大方向；三是質(zhì)量是篇大文章。他指出，自2013年以來，文山鋁業(yè)所注冊的28個QC小組勇于創(chuàng)新，攻堅克難，相繼發(fā)表了許多優(yōu)秀的成果。在本次QC成果發(fā)表會中，赤泥沉降區(qū)沙漠風暴QC小組的《降低石灰乳添加比例》和焙燒成品區(qū)飛揚QC小組的《降低平盤濾餅附堿率》分別獲得了QC成果一等獎、二等獎的好成績，赤泥沉降區(qū)丙班以評分第一獲得了“質(zhì)量信得過班組”稱號。下一步，我們將結(jié)合各位領(lǐng)導(dǎo)、評委提出的寶貴意見與建議，努力改正成果中的不足，把QC成果轉(zhuǎn)換為科技成果，從而推動文山鋁業(yè)的質(zhì)量管理工作的進步。
閉幕式最后，集團表彰了2014年度QC成果一等獎3項，二等獎6項，三等獎9項，鼓勵獎10項，“質(zhì)量信得過班組”10個， QC小組活動卓越領(lǐng)導(dǎo)者6名，優(yōu)秀推進者9名。
月27日上午，文山鋁業(yè)公司第一屆科技工作會在廠前區(qū)會議室召開。文山鋁業(yè)領(lǐng)導(dǎo)郝紅杰、楊衛(wèi)華、徐宏亮、段開榮、周懷敏、張亞宏、李東、唐云鳳、董庭鴻、劉定明，副總工程師黃源以及各部門、作業(yè)區(qū)負責人，技術(shù)人員共50余人參加了會議，會議由公司黨委書記楊衛(wèi)華主持。
會上，公司副總經(jīng)理周懷敏作公司科技工作總結(jié)報告。報告回顧了項目建設(shè)以來，公司圍繞達產(chǎn)達標在科技工作方面所取得的成績，分析了現(xiàn)在面臨的困難和挑戰(zhàn)，對今后的科技工作進行了規(guī)劃和部署。
文山鋁業(yè)總經(jīng)理郝紅杰在講話中闡述了會議召開的重要意義，并指出本次科技工作會的召開是文山鋁業(yè)發(fā)展史上繼2014年產(chǎn)量突破80萬噸之后的又一具有標志性意義的大事，也將是公司科技工作走向規(guī)范化、系統(tǒng)化的轉(zhuǎn)折點。我們要圍繞公司省級工程研究中心、企業(yè)技術(shù)中心，依托鋁土礦找探礦研發(fā)、鋁土礦采選研發(fā)、氧化鋁生產(chǎn)技術(shù)研發(fā)、節(jié)能環(huán)保技術(shù)研發(fā)、資源綜合利用研發(fā)等五大平臺，規(guī)范、系統(tǒng)地開展科技工作，破解公司長遠發(fā)展的問題。同時，他對科技工作提出三點要求：第一，質(zhì)量技術(shù)部是科技工作的管理部門，要不斷推出并優(yōu)化科技工作管理辦法，建立績效考核機制，提出創(chuàng)新激勵機制，做好科技創(chuàng)新的培育工作，為科技工作推進提供良好的環(huán)境；第二，各部門、作業(yè)區(qū)要提高對科技工作的認識，加強與質(zhì)量技術(shù)部的交流，創(chuàng)新工作體制與機制，推動各層次科技創(chuàng)新工作穩(wěn)步開展；第三，廣大科技工作者是科技創(chuàng)新的主體，要有一雙善于發(fā)現(xiàn)問題的慧眼，找準目標，發(fā)揮優(yōu)勢，針對生產(chǎn)過程中的重點、難點，提出新思路、新想法，力爭取得新突破、新成果。
黨委書記楊衛(wèi)華宣讀了《云南文山鋁業(yè)有限公司關(guān)于表彰2014年度“科學(xué)技術(shù)成果”、“優(yōu)秀QC小組”決定》。公司領(lǐng)導(dǎo)為分解蒸發(fā)區(qū)《管板結(jié)合降膜蒸發(fā)器—兩段逆流新工藝產(chǎn)業(yè)化》等11項科技成果及赤泥沉降區(qū)“沙漠風暴QC小組”等16個優(yōu)秀QC小組頒發(fā)榮譽證書和獎金。隨后，獲獎代表韓海健、奚迪分享了科技工作經(jīng)驗。
最后，郝紅杰、楊衛(wèi)華為“云南文山鋁業(yè)有限公司工程技術(shù)中心”揭牌，宣布公司工程技術(shù)中心正式成立。
